Quem
convive com o futebol, seja como leitor, ouvinte, telespectador, ou mesmo quem
trabalha às margens desse esporte, certamente ouviu falar do supervisor de
futebol, mas não conhece a fundo as atribuições do cargo. O espaço ocupado é
diferente do diretor de futebol, por exemplo. Ele é justamente o elo entre
diretoria, elenco e a comissão técnica.
O
supervisor é o profissional responsável por implantar, executar e inspecionar
os objetivos gerais e específicos de cada área do Departamento de Futebol. É
ele quem fica responsável por proporcionar totais condições de trabalho para
que atletas e membros da comissão técnica possam desenvolver suas atividades da
melhor maneira possível. Além disso, toda estimativa mensal e anual de gastos
do departamento também é sua atribuição.
Entre essas condições de trabalho destaco
alguns exemplos das funções do supervisor: É de sua
responsabilidade o controle diário das atividades de rotina, como por exemplo,
horário de treinamentos, programação de amistosos, jogos-treino, comunicação
com os fornecedores de materiais esportivos e contatos com as categorias de
base para atender alguma necessidade da equipe profissional.
Quando
uma equipe de futebol fica concentrada em um hotel em sua cidade, ou viaja para
disputar partidas em outras localidades e até mesmo realiza as chamadas
pré-temporadas, toda a logística é desenvolvida e monitorada pelo supervisor. É
esse profissional o responsável pelas despesas com transportes aéreo e
terrestre, hotéis e outros gastos que forem necessários.
O
supervisor também deve monitorar toda a documentação de registro, inscrições e
prazos contratuais dos atletas junto às federações responsáveis por cada
campeonato.
Todas
essas funções devem estar sempre de acordo com os interesses do clube, que
possui suas normas, que devem ser respeitadas por qualquer comissão técnica e
atleta que for incorporado.
E o
supervisor é o responsável por encontrar este equilíbrio e manter a ordem, a
disciplina e o respeito dentro do Departamento de Futebol. Só assim será possível
preservar um ambiente de trabalho saudável.